Presso l’azienda Herding lavoriamo NOI dipendenti

NOI di Herding abbiamo un modo del tutto unico di risolvere i problemi insieme:

Pragmatico. Non convenzionale. In maniera condivisa. Coerente.

Lo facciamo da quando è stata fondata l’azienda, non solo da quando è diventata una tendenza nelle aziende con termini come “NewWork – Agile – Digital Transformation”. Il modo in cui lavoriamo a Herding e il modo in cui lavoriamo insieme sono fondamentali. In poche parole questo significa:

• Concentrarsi sul valore aggiunto dei nostri clienti
• Le soluzioni ai problemi sono più importanti delle responsabilità
• Prendere decisioni rapide tra i vari reparti di un team
• Una buona idea vale più della vostra posizione nella gerarchia
• Assumersi le proprie responsabilità è meglio che aspettare che siano gli altri a prendere le decisioni
• L’impegno volontario per la causa muove più dell’ostinato adempimento delle mansioni
• La sostenibilità non è per noi #NESSUN PROBLEMA… ma il cuore dell’azienda